Pourquoi former des sauveteurs secouristes du travail ici
Le commerce, le BTP, la santé-social et les services administratifs dominent le tissu économique du département. Ces secteurs cumulent des risques différents : manutention et chutes sur les chantiers, port de charges et gestes répétitifs dans le commerce, exposition aux troubles psychosociaux dans le social. Former ses équipes au secourisme répond à des réalités de terrain concrètes, pas à une case à cocher.
4 formateurs interviennent sur l'ensemble du réseau départemental. Le calcul est simple : ils se déplacent dans vos locaux, y compris dans les communes non listées sur cette page, du moment qu'elles se situent en Loire-Atlantique. Aucun stagiaire à faire circuler, aucune salle à louer. Le déplacement fait partie de la prestation, pas une option facturée à part.
Le programme des 14 heures, tel que le vit votre équipe
Deux domaines de compétences, conformes au référentiel INRS. La pratique se fait sur vos postes, pas sur des cas d'école.
- Protéger la victime et les témoins
- Examiner la victime
- Alerter ou faire alerter les secours
- Secourir : saignement, étouffement, malaise, brûlure, traumatisme, arrêt cardiaque
- Utiliser le défibrillateur (DAE)
- Situer son rôle de SST dans la prévention
- Repérer les situations dangereuses
- Supprimer ou réduire les risques
- Informer et proposer des améliorations
Certificat SST délivré à l'issue, valable 2 ans (MAC SST de 7 h pour le maintenir). Son titulaire est réputé détenir l'unité d'enseignement PSC1 tant que le certificat est valide (arrêté du 24 juillet 2007, art. 4).